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做好新時代藏區組織工作要處理好“五個關系”

全國組織部長會議上,習近平總書記深刻總結過去的寶貴經驗,站在推進偉大工程新起點上,明確提出“新時代黨的組織路線”,是我們做好新時代甘南藏區組織工作根本遵循和方向指針,必須不折不扣地予以貫徹落實。習近平總書記深刻指出,新時代黨的組織路線是理論的也是實踐的。這就要求我們不僅從理論上深刻領會把握,更要在實踐上全面貫徹落實。認真踐行新時代黨的組織路線,首先要從理論上加深認同、增強自覺,科學把握新時代甘南藏區組織工作規律,推動組織工作始終在圍繞中心、服務大局上體現價值,辯證認識和正確處理好“五個關系”:

一、既要著眼大局,又要落細抓小。習近平總書記在河北正定工作期間,堅持把“既抓大事又抓細節”作為重要方法,做到“宏觀上有大謀略,微觀上有小細節”,為當地群眾辦了很多實事好事。陳希同志在全國組織部長會議指出:“小事未必小,具有全局意義的‘小事’都是大事。”我們常說,組織工作無小事,是說組織工作的每一件小事都關乎區域發展、關乎和諧穩定、關乎百姓福祉。這是組織工作這個特殊矛盾的具體表現,也是大與小辯證關系的集中體現。處理好大與小的關系,既要仰頭謀大局、看長遠、觀大勢,也要俯身盯小事、重小節、抓細微,既要提高政治站位,強化政治擔當,履行政治責任,高倍聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅決貫徹習近平總書記視察甘肅省時提出的“八個著力”重要指示精神,認真貫徹中央及省州委關于新時代黨的建設和組織工作的重大部署,確保中央精神、省委部署、全州大局與組織工作同頻共振、深度融合;又要落細抓小、“解剖麻雀”,從事關全局的每一件小事入手著力,以抓小事實現大目標,以小切口推動大提升,在細節微小處尋求突破、抓實見效,一件一件事情去做,一點一點去抓,堅持不懈以尺寸之功鑄就九層壘臺,用一個個看似小的成功實踐,為甘南藏區各項事業發展添一把火、補一個缺,真正使中央及省州委的各項決策部署在甘南藏區最基層的落地生根,實現全州中心大局的穩步縱深。

二、既要硬手抓穩,又要強力跟進。習近平總書記在2017年中央經濟工作會議上強調,“穩中求進工作總基調是治國理政的重要原則,要長期堅持。”堅持穩中求進,既要硬手抓“穩”,又要強力跟“進”。穩,指的是決定事物發展的主要矛盾處于相對平衡狀態,蘊含著進的趨勢,積累著進的力量;進,是穩的延續,是事物矛盾發展的必然,代表著新生事物、新生力量的產生。任何新生事物,都不是完整地割裂舊事物而發展,而是從舊事物中孕育代表新生的、前進的因素,不斷壯大,推動新事物的發展。穩中求進是一個認識與實踐相結合的過程,也是發現問題、分析問題、解決問題的過程。只有增強問題意識、堅持問題導向,把解決前進中遇到的問題作為打開工作局面的突破口,才能確保各項工作穩中有進、以進促穩。做好新時代甘南藏區組織工作,既要認真總結過去一年來我們在班子建設、干部選任、基層黨建、人才工作中的成功實踐和基本經驗,保持穩的節奏,以穩求進、以進促穩,又要面對新時代甘南藏區組織工作面臨的新形勢新任務,解決組織工作中出現的新情況新問題,確保穩和進良性互動,積蓄進的力量,實現各項工作以進促穩、穩中有進;既反對消極應付、不思進取,又反對沖動蠻干、急于求成,確保穩和進良性互動,更好推動甘南藏區組織工作發展進步。

三、既要以知促行,又要知行合一。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。從認識和實踐的辯證關系看,知行合一是以知促行、依行促知的更高追求和最高境界,是認識不斷在實踐中得到檢驗和實踐在認識中不斷深化的最終目標。實現知與行的最佳契合,需要一個長期而堅韌的過程。沒有哪一種認識是不依賴于且來源于實踐的,也沒有哪一種實踐是脫離于正確認識指導的。從去年組織工作的具體實踐來看,我們在以知促行、知行合一上仍然面臨諸多困境和瓶頸。比如一些黨員干部滿足于理論學習,疏于從實踐中去檢驗;有些黨員干部認為理論學習是小事,更多地把時間用于推動具體工作,而忽視了理論學習和理論總結。這些現象都不是知行合一的正確做法,更不是堅持認識與實踐相統一的馬克思主義作風。推動甘南藏區組織工作,在認識上,要逐步突破“就組織工作抓組織工作”的思想觀念困局,跳出組織看組織、跳出甘南看甘南、跳出自身看自身,從甘南藏區經濟社會發展現狀、歷史文化傳承、特殊民風民俗、嚴酷自然環境、群眾文化素質等多個角度、不同視角,認識組織工作承擔的歷史使命和工作中需要把握的重點、熱點和難點。在實踐上,要把對習近平新時代中國特色社會主義思想的理論認知,在對照州委確定的年度中心工作上去深化,在推動解決組織工作的時代命題和責任擔當上去強化,努力使對組織工作的感性認識和理性認識在具體工作實踐中不斷得以檢驗和升華,真正使推動組織工作從認識上也從實踐上符合客觀規律,滿足發展需要,契合時代精神。

四、既要抓點突破,又要擴面提升。習近平總書記指出:“抓住重點帶動面上工作,是唯物辯證法的要求,也是我們黨在革命建設改革進程中一貫倡導和堅持的方法。” 堅持抓點擴面,在點上突破,在面上推開,是去年以來我們開展組織工作的始終堅持的重要經驗和工作方法。組織工作千頭萬緒、點多面寬,眉毛胡子一把抓,肯定是行不通的。這就要求我們深刻認識點與面的辯證關系,既要看到“點”上的示范輻射效應,對推進“面”上工作的重要作用,又要深刻洞察“面”上工作需要從哪幾個“點”上來尋求突破。這里有兩層意思。一方面,要學會抓大事、抓頭等事,抓主抓重,而且需要各級黨組織書記親自抓、親自部署、親自考核,親力親為,真正發揮“點”的示范輻射作用。組織工作說到底,仍然是配好班子、帶好隊伍、選育人才、抓好黨建,這是點上的問題。這四個點上的任何一個突破,都會對組織工作全局產生重大的促進推動作用。另一方面,是要主動應對不斷發展變化的形勢任務這個“面”,選出需要主抓、重抓的“點”,比如說,干部工作是一個“面”,這個“面”,是由識別干部、選用干部、培訓干部、監督干部、管理干部、考核干部等很多個“點”組成的,必須深入分析研判,到底是哪個點出了問題,哪個點還做得不到位,哪個點是事關組織工作全局的,有針對性地提出措施辦法,努力以點上突破推動面上工作提質進步。

五、既要量上保證,又要質上飛躍。習近平總書記在中央經濟工作會議上指出,新時代我國經濟發展的特征,就是已由高速增長階段,轉向高質量發展階段。陳希同志對質和量的本質屬性作了科學地概括:“量”是幅度和重復次數出現的一種屬性,“質”是事物、工作的優劣程度,是從“做沒做”“有沒有”,轉向“好不好”“優不優”。不斷提高黨的建設質量,是新時代黨的建設和組織工作的總遵循,必須不折不扣地落實到位。量變是質變的必要準備,質變是量變的必然結果;質變和量變是相互滲透、相互依存、相互貫通的。在總的量變過程中有階段性和局部性的部分質變,在質變過程中也有舊質在量上的收縮和新質在量上的擴張。量變引起質變,在新質的基礎上,事物又開始新的量變,如此交替循環,形成事物質量互變的規律性。量的積累必然推動質的飛躍,質量互變規律體現了事物漸進性和飛躍性的統一。做好新時代甘南藏區組織工作,既要從量上保證,更要推動實現質的飛躍。比如說,在加強黨員干部教育管理上,落實“三會一課”要從數量上予以規范,加強黨員干部的學習要從黨員自學、集體學、培訓學、講座學等各種方式的數量上予以保證,規范破解基層黨建難題要反復推動、反復用勁,才能保證問題得到全面解決。

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